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[其他] 郴州融源环保科技股份有限公司2021年度社会责任报告

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发表于 2022-8-19 21:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
企业社会责任,是指企业在创利润最大化的同时,还应对国家和社会的全面发展、自然环境和资源以及股东、债权人、职工、客户、消费者、供应商、社区街道相关承担所应的责任。随着经济发的发展、社会的进步,企业的社会责任越来越被人们所关注,成为衡量一个业优劣的重要标准。
郴州融源环保科技股份有限公司(以下简称融源股份或公司)一直注重企业的社会价值的实现,以“为股东提供回报、为员工提供平台、为客户创造价值、为社会创造繁荣”为已任,在追求经济效益、保护股东利益的同时,切实诚信对待和保护其他利益相关者,尤其是员工、客户的合法权益,推进环境友好、资源节约与绿色循环经济建设,参与社会慈善事业,以自身发展影响和带动地方经济的振兴,促进公司与社会、社区、自然的和谐发展。
《郴州融源环保科技股份有限公司2021年度社会责任报告》是公司首次对外发布的社会责任报告,该报告以2021年度为重点,真实、客观地反映了公司在从事经营管理活动中履行的社会责任方面的重要信息,希望本报告能起到与社会各界沟通、交流的桥梁作用,能加强对本公司的认知,公司也希望接受社会的监督,促使公司更好地发展。
第一章  职工权益保护
公司秉承“以人为本”的理念,一切热忱投入、出色完成本职工作的员工是公司最宝贵的资源。公司尊重每一位员工的个性,尊重员工的选择权利;所有员工在人格上是平等的,在发展机会面前是平等的;公司提供良好的劳动环境,营造和谐的工作氛围,倡导简单而真诚的人际关系。公司实行全员劳动合同制,制定了系统的人力资源管理制度,对人员录用、员工培训、工资薪酬、劳动保护、福利保障、绩效考核、内部调动、职务升迁等进行了详细规定,并建立了较为完善的绩效考核体系。
1、公司严格遵守《劳动法》,并按照有关法律法规的规定,制订工作制度、科学按排作息时间,与所有员工签订了《劳动合同》,办理医疗、养老、工伤等社会保险,为员工提供健康、安全的生产和生活环境,切实维护员工的切身利益。
2、公司建立了合理的薪酬福利体系和科学完善的绩效考核体系,遵循同工同酬、按动分配、多劳多得的原则,做到公开、公平、公正。同时,结合公司实际情况,制定合理的激励措施,有效地激发全体员工的积极性和创造性。
3、公司注重对员工安全生产和劳动保护,注重对员工安全教育与培训,针对不同岗位每年定期为员工配备必要的劳动防护用品及保护设施,不定期对公司生产安全进行全面排查,有效提高员的安全生产意识与自我保护能力。
4、员工身体健康是公司的关切点,所有新入厂员工必须体检合同,每年组织全体员进行职业健康检查,发现问题及时复检、就论,以确保员工的身心健康。针对员工的身体状况给予合适的工作岗位;生日祝福、伤病必访、婚丧必访、帮助困难员工;每逢传统节日组织员工吃团圆饭等等,处处给员工以家的温暖,体现公司对员的人文关怀。
5、公司非常重视察与员的沟涌和交流。具体来讲,一方面公司充分应用现代化交流工具,如微信等设置员工与企业的交流平台,让员工有倾吐心声和发展建议的空间;另一方面公司设置了员工意见箱,认真聆听每一位员工的意见和建议,倡导全员参与企业发展与建设。
6、关心员工,更关心员工家人。融源股份一直坚信员工是企业最大的财富,每一位员工的付出都离不开家人的支持和守候,所以公司每年都邀请员工家属一起来公司参观、联欢。
7、公司积极开展各项文化娱乐活动,丰富员工的业余文化生活。公司设置了乒乓球室、篮球场、文娱室,经常组织员工开展球类比赛,增强员工的团队合作意识和集体荣誉感。
8、公司十分注意同工培训与职业规划,积极开展职业培训,由部门经理以上人员轮流主持开展内部讲座。制定了相应的制度和鼓励措施,支持职工业务时间参加职业培训,提供自身素质和综合能力,并为员工发展提供更多的机会和广阔的舞台。
第二章  供应商、客户和消费者权益保护
  融源股份秉承“以废治废,变废为用,科技创新,绿色发展”的经营理念,将客户作为企业存在的最大价值,把客户的满意度作为衡量企业各项工作的准绳,重视与客户的共赢关系,恪守诚信。
    1、作为生产企业,公司深刻理解上下游之间共同发展、生生相息的关系。为此,公司将诚实、实信作为企业发展的基础,与供应商和客户建立密切的战备合作伙伴关系,充分尊重并保护供应商和客户的合法权益,严格保护供应商及客户的秘密信息与专有信息,与之保持长久良好的合作关系。
2、公司注重供应链一体化建设,不断完善采购流程与机制,建立公平、公正的评估体系,推行公开招标和阳光采购,杜绝暗箱操作、商业贿赂和不正当交易行业。公司严格遵守并履行合同约定,到期无条件付款,友好协商解决纷争,以保证供应商的合理合法权益。在加强与供应商的业务合作同时,积极开展技术交流,提高产品品质,与供应商共同成长。
3、公司通过了IS09001质量管理体系、ISO14001环境管理体系认证。通过执行严格的质量控制标准,采取细致入微的质量控制措施,提升产品品质和服务质量,为客户提供了安全的产品和优质的服务。公司通过与客户互访沟通、技术交流、满意度调查等多种渠道征集客户意见,了解客户需求。公司按照客户要求做好产品生、包装、存储、运输等所有环境的保密措施,确保客户利益不受损害。
第三章  环境保护和可持续发展
融源股份将环境保护作业企业可持续发展战备的重要内容,注重履行企业环境保护的职责。公司践行环境友好及能源节约型发展,公司通过以下措施有效实现环境保护与可持发展:
1、公司对投资项目实行环境保护一票否决制,所有投资项目必须符合环保要求,项目可研必须充分考虑环境设计和环保投入,项目实施建设必须通过环境评估并取得环保部门批准后方可建设,建设完成后必须通过环保验收。
2、公司引入了ISO14000环境管理体系,宣传、贯彻公司环境保护政策,提高所有员工的环境保护意识。
3、公司积极推行节能减排,降低能耗。为减少二氧化硫、颗粒物等污染因子的排放,公司投入8000余元万,建设了废气处理系统、废水处理系统,2021年又增加投入1500余万元,建设物料运输过程中的扬尘系统,二氧化硫、氮氧化物、颗料物达到湖南省特殊排放限值标准。同时,公司倡导全体员工节约每一度电、每一张纸、每一滴水,人走关灯。公司在生产过程中进行精细化管理,加大工艺改进,减少物料的消耗。
4、公司大力加强资源综合利用和循环济建设。2021年,公司投资建设梯度烟化炉生产线、磁重选生产线、水泥掺和料生产线,将现有生产工艺过程中产生的固体废物进行进一步回收,实现废物资源化,真正做到吃干榨净,不把包袱推向社会。同时,公司将厂区废水全部收集后处理达标后用作生产补充用水,做到零外排,不产生二次污染。
5、公司加大研发投入,提升废旧物质综合回收利用水平。公司自成立以来,就十分注重研发方面的投入,坚持科技创新,如开发梯度烟化炉,大大提高富氧炉炉渣中铅、铜、锡的综合回收利用率的同时,降低能耗11%
第四章公共关系和社会公益事业
融源股份注重企业的社会价值体现,把为社会创造繁荣作为企业应承担社会责任的一种承诺,以自身发展影响和带动地方经济。近年来,我公司已成为当地纳缴优质税户。
1、纳税是企业的社会责任,融源股份一直秉承正直、诚信的理念,遵纪守法,依法纳税,这既是社会主义税收取之于民、用之于民的具体体现,也是企业应承担的社会责任。企业发展不仅要考虑经济效益,更要考虑社会利益。
2、在大力发展的同时,解决当地农民就业问题。现有在职员工398人,其中退伍军人12人,残障人员3人,带领大家脱贫致富。
3、公司努力发展自身济的同时,在力所能及的范围内,积极参与所以地的科教卫生、园区建设、捐资助学、扶贫济困等社会公益活动,促进公司所在地区的发展。
作为企业公民,公司将承担社会责任视作一项应习的义务和职责。虽然融源股份目前承担社会责任能力有限,但公司交继续围绕和谐、可持续发展的主题,紧抓机遇,加快自身发展,并以此次发布社会责任报告为契机,接受社会各界监督,不断完善公司社会责任管理体系,不断加强与各利益相关方的沟通与交流,继续支持社会公益,扶助弱势群体,努力促进公司与社区的协调发展,共同创造更大的可持续发展空间。
郴州融源环保科技股份有限公司
20211120

发表于 2022-8-21 09:43 | 显示全部楼层
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发表于 2022-8-22 06:50 | 显示全部楼层
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