Eiafans.com_环评爱好者

 找回密码
 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

2022年环境影响评价师辅导
发布环保竣工验收公示|发布环评公示
建设项目环评费用在线计算|收费标准
环评师招聘与应聘| 行业信息|预评审会
2024年环评工程师备考全程指导|报名时间汇总
2024年环评师考试交流|资料下载
2024年环境影响评价工程师考试培训!
低价环评考试用书教材|环评图书免运费
考前培训|继续教育
发布企业环境信息公开|发布应急预案公示
查看: 2830|回复: 9
收起左侧

年薪8万元-50万元诚聘安评环评优秀人才

[复制链接]
发表于 2014-5-30 13:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
发布招聘
是否中介:
单位名称: 宁夏智诚安环科技发展有限公司
职位: 分公司经理 环评、安评技术总监 、营销总监 、技术人员
工作地点: 全国
工作性质: 全职
薪金: 8000~10000
专业: 不限
年龄要求: 50岁以下
性别要求: 男 女 
QQ: 登陆后可以查看联系方式
邮箱: 登陆后可以查看联系方式
电话: 登陆后可以查看联系方式
有效期至: 2014-07-01
本帖最后由 330534995 于 2014-5-30 13:26 编辑

招聘简章
招聘单位:宁夏智诚安环科技发展有限公司
    宁夏智诚安环科技发展有限公司始建于2003年8月,注册资金2000万元,由宁夏智可达环境技术有限公司和宁夏智诚安全技术咨询有限公司合并成立,是一家自主经营、独立核算的法人企业。
    公司具备以下资质:建设项目安全评价甲级资质(证书号:APJ-(国)-572),建设项目环境影响评价乙级资质(证书号:国环评证乙字第3804号),职业卫生评价乙级资质,节能评估资质,实验室计量认证资质。
    公司已在宁夏、陕西、甘肃、青海、湖北、山西、内蒙古、云南、广东、山东、河北设立12个分公司,因业务发展需要,我公司欲在北京、天津、吉林、辽宁、黑龙江、河北、河南、湖南、贵州、四川、重庆、上海、浙江、江苏、江西、安徽、福建、广西设立分公司,现面向全国范围高薪诚聘以下高端优秀人才:

    一、省级分公司经理(每省一名)

    岗位职责:
    1、制定分公司经营及业务发展年度计划,全面负责分公司内各项工作的开展和实施;
    2、组织分公司各项工作的实施,落实和考核;
    3、推进分公司内部管理的制度化、规范化建设;
    4、组织编制分公司年度经营计划。
    5、有权向区域公司提出技术总监、营销总监等人选;
    6、对分公司的工作负领导责任。
    任职资格:
    1、50岁以下,学历不限;
    2、具备多年政府、国企或安评环评机构管理经验,熟悉安评、环评市场,精通各咨询业务流程;
    3、具备安评、环评市场拓展能力及管理能力,3年以上大型区域或分公司级管理经验;
    4、事业心强,良好的敬业精神和职业道德,富有激情。
   职业发展通道:
    分公司总经理→大区总经理
    薪资架构:
    基本工资+年终奖+分红+五险一金

    二、环评、安评技术总监(每省各一名)

    岗位职责:
    1、主要负责对本公司环境评价或安评评估报告进行审核,提出指导修改意见;
    2、拟定本公司技术人员培训计划,不断提高公司技术实力;
    3、优化配置公司技术资源,提高工作效率,为公司拓展业务,提供有力支撑。
    任职资格:
    1、50岁以下,本科以上学历;
    2、具备国家注册安全评价师资格或环评工程师资格;
    3、拥有5年以上环评或安评工作经验,能够全面审查及编制环评或安评报告。
    职业发展通道:
    分公司技术总监→总公司技术部
    薪资架构:
    基本工资+年终奖+分红+五险一金

    三、环评、安评营销总监(每省一名)

    岗位职责:
    1、参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施;
    2、负责重大项目公关的总体部署及操作;
    3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划;
    4、根据市场及同业情况制订公司营销计划,经批准后执行;
    5、负责重大营销合同的谈判与签订;
    6、主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。
    任职资格:
    1、50岁以下,学历不限;
    2、具备环评或安评等相关市场拓展经验或良好的政府合作关系。
    职业发展通道:
    分公司营销总监→总公司营销总监
    薪资架构:
    基本工资+年终奖+分红+五险一金

    四、环评、安评技术人员(每省20名)
   
    岗位职责:
    1、编制建设项目或安全评价项目的相关文件;
    2、环评或安评的相关工作。
    任职资格:
    1、40岁以下,本科以上学历;
    2、具备环评或安评相关专业知识,具备注册环评师、环评上岗证书、安全评价师、注册安全工程师等资格;
    3、考取环评岗位证书或环境监理或清洁生产等职业资格证;
    4、具备多年报告编写经验(无证),能够独立出具环评或安评报告。
    职业发展通道:
    技术员→工程师→技术总监
    薪资架构:
    基本工资+提成+分红+五险一金

    以上人员需能适应短途出差,一经录用,年薪8万元-50万元,办理五险一金。
    简历投递邮箱:zcahkj@163.com,应聘邮件主题为:应聘//姓名+岗位+工作省、市县
    联系人:姜先生 13909511008




发表于 2014-7-15 11:29 | 显示全部楼层
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2014-7-15 20:43 | 显示全部楼层
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2014-7-15 20:53 | 显示全部楼层
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2014-7-21 17:59 | 显示全部楼层
soso137 发表于 2014-7-15 11:29
为什么没人回复呢?

之前公司有点忙,没能及时回复。如果您觉得自己有合适岗位请投递简历至邮箱。
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2014-7-22 10:20 | 显示全部楼层
一如,既往 发表于 2014-7-15 20:43
拿什么保证能有最低年薪8万呢

拿您的能力和公司的信誉。
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2014-7-22 10:22 | 显示全部楼层

  招呢。如果您觉得适合,可以先把简历发送至邮箱。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2014-9-12 10:27 | 显示全部楼层
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2014-9-15 14:31 | 显示全部楼层
木桃 发表于 2014-9-12 10:27
楼主,现在还招么

招 您可将您的简历发送到公司邮箱。收到简历后我们将尽快与您取得联系~
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

关闭

热点推荐上一条 /1 下一条

2022年环境影响评价师辅导

联系我们|业务合作|手机版|Archiver|环评爱好者 ( 鄂ICP备06016596号-1 )

京公网安备11010502035293号

关注官方公众号

GMT+8, 2024-4-27 19:09 , Processed in 0.108257 second(s), 28 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2023 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表